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當(dāng)前位置:涼山州網(wǎng)首頁(yè) > 涼山資訊 > 涼山生活 >  西昌學(xué)院關(guān)于加強(qiáng)對(duì)公派訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者出國(guó)留學(xué)期間及回國(guó)管理工作的意

西昌學(xué)院關(guān)于加強(qiáng)對(duì)公派訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者出國(guó)留學(xué)期間及回國(guó)管理工作的意

文章編輯:涼山州網(wǎng)(www.tokensetting.com)  時(shí)間:2015-11-21 15:03:29 瀏覽:   【】【】【

為進(jìn)一步加強(qiáng)西昌學(xué)院公派訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者出國(guó)留學(xué)期間及回國(guó)管理工作,確保留學(xué)效益,特提出以下工作要求:

一、高度重視,明確責(zé)任各推選部門(mén)及二級(jí)學(xué)院要高度重視公派訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者留學(xué)期間及回國(guó)管理工作。依照“誰(shuí)選派,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,各推選單位作為此項(xiàng)工作的責(zé)任主體,直接負(fù)責(zé)公派訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者留學(xué)期間及回國(guó)管理工作。學(xué)校外事處對(duì)各單位公派訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者留學(xué)期間及回國(guó)管理工作進(jìn)行監(jiān)督,開(kāi)展定期或不定期檢查。

二、培養(yǎng)選拔,明確留學(xué)任務(wù)各推選部門(mén)及二級(jí)學(xué)院應(yīng)結(jié)合本單位學(xué)科隊(duì)伍發(fā)展規(guī)劃,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、扎實(shí)抓好各類(lèi)公派留學(xué)人員后備人選培養(yǎng)規(guī)劃,提高推選人員質(zhì)量,依照學(xué)校公派訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者出國(guó)留學(xué)選派辦法與工作流程公開(kāi)、公正開(kāi)展當(dāng)年度選拔推薦工作,同時(shí)對(duì)本單位派出人員進(jìn)行行前教育,提出明確的留學(xué)任務(wù)及目標(biāo)要求。

三、嚴(yán)格國(guó)外管理,及時(shí)跟蹤檢查各推選部門(mén)及二級(jí)學(xué)院應(yīng)加強(qiáng)本單位公派訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者留學(xué)期間管理工作,定期與派出人員聯(lián)系溝通,及時(shí)跟蹤掌握其在外情況,避免重選派、輕管理,堅(jiān)決杜絕“游學(xué)”、“只訪(fǎng)不學(xué)”、“攜配偶和子女一同游學(xué)”、無(wú)故缺課、遲到早退、不服從校方安排、或其它嚴(yán)重影響留學(xué)質(zhì)量和損害我公派出國(guó)留學(xué)人員整體形象的違紀(jì)行為。留學(xué)人員須每3個(gè)月向推選單位提交研修報(bào)告及國(guó)外合作者鑒定,由各單位對(duì)留學(xué)人員研修報(bào)告認(rèn)真加以審核,作出優(yōu)秀、合格、或不合格評(píng)價(jià),報(bào)外事處備案。對(duì)未按要求提交報(bào)告或?qū)徍瞬缓细裾,?yīng)及時(shí)提出處理建議并上報(bào)學(xué)校。

四、加強(qiáng)回國(guó)管理,發(fā)揮留學(xué)效益各推選部門(mén)及二級(jí)學(xué)院應(yīng)要求留學(xué)人員按時(shí)回國(guó),對(duì)學(xué)成回國(guó)人員作出合理工作安排,做好以下工作,確保留學(xué)效益,充分發(fā)揮留學(xué)回國(guó)人員人才資源優(yōu)勢(shì)及其在教學(xué)科研及管理工作中的引領(lǐng)作用,不斷促進(jìn)本單位教學(xué)科研及管理工作水平。

1.

留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)在一月內(nèi)向推選單位提交出國(guó)研修總結(jié)報(bào)告,各單位對(duì)總結(jié)報(bào)告認(rèn)真加以審核,評(píng)價(jià)完成預(yù)期留學(xué)任務(wù)及目標(biāo)要求的情況,作出優(yōu)秀、合格、或不合格評(píng)價(jià),報(bào)外事處備案。對(duì)未按要求提交報(bào)告或?qū)徍瞬缓细裾,?yīng)及時(shí)提出處理建議并上報(bào)學(xué)校。

2. 各單位應(yīng)在一月內(nèi)組織至少本單位教職工參與的留學(xué)回國(guó)人員成果分享會(huì),安排“傳幫帶”活動(dòng),發(fā)揮留學(xué)工作的長(zhǎng)遠(yuǎn)效益,并報(bào)外事處備案。

3.

各推選單位應(yīng)積極提供條件,支持留學(xué)回國(guó)人員回國(guó)后的教學(xué)、科研工作。在各推選單位協(xié)助下,留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)在2個(gè)月內(nèi)向推選單位提交回國(guó)教學(xué)科研或管理工作規(guī)劃,明確規(guī)劃的工作任務(wù)和成果效益。各單位應(yīng)按時(shí)、定期檢查規(guī)劃任務(wù)完成情況,對(duì)未提交規(guī)劃或未按時(shí)完成規(guī)劃任務(wù)的,應(yīng)及時(shí)提出處理建議并上報(bào)學(xué)校。

西 昌 學(xué) 院2014年12月2日

 

源涼山新聞網(wǎng)/圖百度圖庫(kù)
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